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第三篇 历练是出名的通行证（第1页）

第九章工作吧！成名其实并不难

推荐人物；MarissaMayer关键词：【财富权势工作狂】

全球最年轻的女强人、Google第一美女、Google首位女工程师、副总裁、工作狂、女强人……这些都是MarissaMayer的称谓。在业内MarissaMayer无疑已成为财富、权势的化身，工作狂人的敬业精神在她身上也一览无遗，在接受Guardian的采访时说:"我不相信如果每星期工作80小时会令你迟早累坏。"

MarissaMayer，我为工作狂

34岁的玛丽莎·梅耶尔是Google公司最有权势的女人，也被公认为硅谷第一美女。但她的身上集结着太多自相矛盾的东西：她长着一副俏丽迷人的面孔，头脑却比男人更为冷静，行事也比男人更加硬朗，甚至冷酷。她自认是奇客，却截然不同于那些埋头编程的传统奇客——她时尚而高调，成为IT业最受关注的公众人物之一。她热爱生活，但却是个典型的工作狂，被媒体称作“机器人”。态度远胜于能力。职业女性对待工作的态度，是其成功的必要条件。像对待爱情一样对待工作，把职场的每一天都当成你初踏人工作岗位的第一天，满带激情和干劲，还有谨慎与憧憬，你会发现工作也会同样回报给你无穷的乐趣。

1、敬业——职场人的第一课

玛丽莎毕业于斯坦福大学，1999年加入谷歌，是谷歌的第一位产品经理和首位女工程师，也是《商业周刊》“创新产业25位领军人物”之一。她既是谷歌传统经典首页的守护神同时也是韩国等亚洲国家地区首页变脸的导演者和大力支持者，她负责领导谷歌搜索产品的管理工作，这些搜索产品包括网络搜索、图片、论坛、新闻、Froogle、谷歌工具栏、谷歌桌面、谷歌实验室及众多其他产品。玛丽莎的成就包括：设计与开发谷歌搜索界面、将谷歌推广至100多种语言、定义谷歌资讯、Gmail和Orkut，并在Google推出100多种功能及产品。此外，她还在人工智能和界面设计领域获得多项专利。

曾有传言称，梅耶尔在Google工作10年就会考虑离去。2009年，她与Google的10年来临了。于是，不久前，关于她即将离开Google的传言再次满天飞。面对上司紧张的询问，梅耶尔作出确认：她不会离开Google，她跟Google还要风雨同舟，继续做好Google的“门面”。梅耶尔向罗森伯格表示：请放心，所有传言都是不实的；她已经告诉Google的两位创始人拉里·佩奇和谢尔盖·布林以及总裁施密特，她会继续留在Google。

2、“当代最有权力的女性之一”

是的，或许人们的确不了解梅耶尔，但作为Google第一美女和第一权女，没人会忍得住不去谈论她。她是美国电视新闻节目和脱口秀节目中的常客；是《商业周刊》、《财富》等众多杂志追捧的对象；是硅谷所在的旧金山社交界的“名角”；她曾被《新闻周刊》称作“当代最有权力的女性之一”。在男性统治的科技行业，在埋头苦干的IT从事者中，她一枝独秀，声名远播。

作为名人，她的一举一动都引起人们的关注，同时也招致争议和嘲弄。

去年，她自鸣得意地透露喜欢烘焙纸杯蛋糕的爱好；她盛装出席多个时尚庆典；在慈善拍卖会上一掷6万美元换取与名设计师奥斯卡·德拉伦塔共进午餐的机会；大张旗鼓地在其价值500万美元的四季酒店高层公寓举行派对。

梅耶尔这种高调的生活方式似乎跟IT从业者的传统生活方式格格不入，然而，在某种程度上，她的这种做派刚好迎合了Google的媒体公关需要。

梅耶尔说：“我不愿被传统框框束缚住。如果人们这样评价我，我会很舒服：‘瞧，这是一个懂得享受的女孩，她喜欢漂亮衣服和纸杯蛋糕。不过，等等，别急着下结论，哎呀，原来她把周末都用来逛五金电器店呢。’”

不过，不管人们怎样看待她，34岁的梅耶尔在Google都是举足轻重的人物，掌握着对所有创意“生杀予夺”的大权，被媒体称作Google的“创意女王”。Google的每一个员工都可以提出自己的创意，但是所有创意必须经过女掌门梅耶尔这一关，才有可能被送呈最高决策层。梅耶尔曾说“我并不是那种想出风头的女子。我不是这样看待自己的，但是别人喜欢这样给我定位。”

3、Google第一位女工程师

梅耶尔是Google创业之初的第20名员工，也是Google历史上第一位女工程师。

加盟Google初期，梅耶尔不但亲自参与编程，而且还负责领导用户界面和网页服务器的开发设计。除了编程能力毫不逊色外，梅耶尔还具备其他同僚所不具备的优势：对外观设计的敏感度。她力主将Google的搜索主页设计成白色背景，并配以粗体的Google全称。

在她的坚持下，Google搜索主页多年来一直坚持使用这种非常简洁的白色背景，而“GOOGLE”的各个字母则依次使用蓝、红、黄等粗体字。这种外观设计很像梅耶尔童年时住过的房子，也与她在四季酒店第38层的高级公寓的装修风格很相像。梅耶尔说：“到过我公寓的人总是问我‘到底是你的公寓像Google呢还是Google看起来更像你的公寓？’”

“梅耶尔说话极快，对那些跟不上的人表现得极为不耐烦，但她的性格跟Google的文化很契合。”

曾有媒体评论说，在Google的产品面前，梅耶尔是一个聪明、严谨、充满野心甚至有点强迫症的女主管。著名的硅谷八卦博客Valleywag甚至称她为机器人。

在Google内部，她的产品评判因为作风强硬而被称为“玛丽莎生死牌”。

梅耶尔有一项不可思议的才能，那就是集中精力解决问题的能力。通常，每个技术团队只有不超过10分钟的时间展示自己的项目，在这期间，她神情专注，不接电话也不收电子邮件。她说，这种工作方式是高中参加辩论队时培养的。毫无疑问，这项能力使她赢得了冷静、精确的名声，但是也为她带来了飞扬跋扈、冷酷的恶名。曾有媒体报道称，有人认为她是Google有史以来最令人讨厌的高管。

美国著名科技杂志《连线》创始人约翰·巴特利说：“梅耶尔说话极快，对那些跟不上的人表现得极为不耐烦，但她的性格跟Google的文化很契合。在那里，一切都取决于你的才能，你如何捍卫自己的观点，而这些，梅耶尔都很在行。”

也有人为梅耶尔辩解。Google产品经理桑达·皮采跟梅耶尔已共事4年，他说：“人们觉得梅耶尔精明、尖刻，常常牺牲Google的利益，但她其实是个很好的人。她是管理层，但做起事来，也像个工程师那么令人舒畅。”

很难想象一个年纪轻轻地女孩就能取得这么惊人的成就，梅耶尔为工作狂很正确，她的的确确对待工作很痴狂，相信如果能够倾注一切的去专注于一项事业时人人都会取得惊人的成就，年轻女孩也应有梅耶尔这种工作狂人的精神对待自己的奋斗目标。

事业是你人生最华丽的背景

一、t基本的职业精神

1、生活是需要真诚面对的。

初人社会的女孩，切记，无论从事何种职业，你不但要在自己的岗位上做出成绩来，还要在自己做事的过程中，形成自己完美的职业精神以及高贵的品格。无论是做一个律师、一个医生、一个商人、一个职员、一个老师、一个公务员，还是一个家庭妇女时，你都不要忘记，你是在做一个保持自己风格的人；你是在做一个具有真正高尚品格的人。这样，你的职业生涯才能有重大的意义。

2、工作不单单是为了薪水

刚跨入社会，每个女孩都希望能够得到一份有很高薪水的工作，为此有些人可以放弃自己的兴趣爱好，甚至专业知识。

的确，每个人都希望能够挣高薪，但女性更应该切切牢记，“在开始工作的时候，不必太顾虑薪水的多少。而一定要注意工作本身所给予你们的报酬，比如发展你们的技能，增加对你们的考验，使你们的人格受人所尊敬等等。”领导或上司所交付的工作可以发展我们的才能，所以，工作本身就是我们人格品性的有效训练工具，而企业就是我们生活中的又一所学校。有益的工作能够使人思想丰富，增长智慧。一个女人如果只为了薪水而工作，此外别无其他较高的动机，那么她是不忠实、不成熟的。而受她欺骗最厉害的人，正是她自己。她在日常工作的量与质中欺骗了自己，因这种欺骗而蒙受的损失，日后即使再怎样的奋起直追、振作努力，也是永远不能补偿的。所以，如果一个女人只是为着薪水而工作，而没有更高尚的目的，实在不是一种明智的选择。

3、自信自强，积极主动

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