第0133章:甩手掌柜的决策与变革
在秦仪那装饰略显陈旧的副院长办公室里,一场关于人事与环境的深刻变革正悄然酝酿。
“魏副院长私生活的问题,在医院里早已不是秘密,甚至他的妻子也选择了默许与包容。”许萱轻声向秦仪透露,同时眼神中带着一丝谨慎,生怕自己的言辞会引发误解或不必要的风波。
秦仪轻轻摆了摆手,打断了这个话题:“过往之事,不提也罢。毕竟,他已经离开了这个岗位。”
许萱心中暗自揣测,自己未来的角色定位:“那么,我以后就是您的助理了吗?”
秦仪微笑着摇了摇头,语气坚定:“你是助理职位,但职责远不止于秘书。具体的薪资待遇,你可以向人事部咨询。先熟悉一下医院的业务流程,有任何问题随时联系我。还有,记得把我加入到医生诊治系统中,我的国医证书网上可查,但目前我并不打算出诊。”
许萱点头应允:“好的,我马上就办。”
秦仪的目光扫过房间内的家具,眉头微微皱起,显然对这些陈旧的摆设不甚满意:“和李兰说一声,我不喜欢这里的装修风格,让她安排人重新装修一下。家具全部换新,那张破旧的床更是要扔掉。所有的费用,我自个儿来承担。”
许萱闻言,不禁有些惊讶:“有这个必要吗?其他副院长似乎都没有这样的要求。”
秦仪的眼中闪过一丝不同凡响的光芒:“我和他们不一样。我要的,是一个全新的开始。”说完,他便转身离去,留下一抹坚定而自信的背影。
许萱望着秦仪的背影,心中五味杂陈。她不禁开始思考,自己是否真的能够胜任这份助理的工作。不过,秦仪的信任与托付,又让她感到了一种前所未有的责任感。
她打开背包,取出一台厚重的笔记本电脑,小心翼翼地放在了外间屋的办公桌上。这台电脑看似普通,实则隐藏着不为人知的秘密。许萱熟练地输入了一串长达三十六位的开机密码,电脑屏幕这才缓缓亮起,展现出了一个与众不同的doS操作界面。
许萱的双手在键盘上飞快地跳跃,输入了一串复杂的字符后,回车一敲,屏幕上顿时弹出了无数个对话框。她随意点开了一个,开始深入探索医院的内部安保系统。
“这安保系统也太古董了吧,简直不堪一击。”许萱自言自语道,她的双手如同魔术师般在键盘上舞动,眼睛却从未离开过屏幕。她迅速找到了基建部的存档文件,开始仔细研究基建部的职责与工作内容。
与此同时,第二医院正经历着一场高层的大换血。这一突如其来的变动,让不少员工心中充满了不安与疑惑。然而,吴望却在员工大会上及时站了出来,他言辞恳切地表明了自己的立场:“只要大家能够安心工作,医院的一切都将保持稳定。同时,我们还将出台新的奖罚制度,以激励大家更加努力地投入到工作中去。”
吴望的讲话如同一剂强心针,让员工们心中的疑虑逐渐消散。他们开始相信,无论高层如何变动,只要他们能够坚守岗位、尽职尽责,就一定能够迎来更加美好的未来。改写后的内容:
新推出的医疗管理制度相较于旧有体系,在人性化方面实现了显着提升,并明确强调了“按劳分配、多劳多得”的原则。这一变革如同一股清新的春风,迅速吹遍了整个医院,使得工作氛围焕然一新。然而,由于林家强嫡系团队的集体离职,部分关键工作的推进确实遭遇了一定程度的阻碍。在此关键时刻,吴望挺身而出,化身为医院内部的“稳定器”,每日奔波于各部门之间,犹如一位高效的灭火队长,及时化解了一个又一个潜在的危机,将原本略显混乱的局面迅速稳定下来。
吴望的出色表现无疑没有辜负秦仪对他的信任与期望,同时也让赵婉和孟峥这两位同事刮目相看。他们多次私下联系吴望,邀请他共进晚餐,以表达对他的敬佩之情,但吴望均以谦逊的态度婉言谢绝。他心中有着坚定的立场:既然秦仪选择了他,他就将坚定不移地站在秦仪的阵营中,对于那种试图在多方之间左右逢源的行为,他坚决不予涉足。
与此同时,李兰副院长正面临着前所未有的工作挑战,每日加班至深夜才拖着疲惫的身躯回家。然而,她内心却充满了满足与斗志。每当她穿过门诊大厅,耳边响起一句句“李副院长好”的问候时,那种被尊重与认可的感觉便让她倍感欣慰,也激发了她继续前行的动力。
秦仪办公室的重新装修工程已悄然启动,虽然这原本属于基建部门的职责范畴,但最终许萱却成为了这一项目的实际监督者。她亲眼见证着墙壁被重新粉刷、高档地板被逐一铺设,心中不禁有些疑惑:秦董事是否对办公环境的要求过于苛刻了?不过,在闲暇之余,许萱并未停止学习,她利用电脑查阅资料,逐渐掌握了基建部门的工作要领。
枫华大学的开学日期定在了金秋九月的第一天,紧接着是为期两周的军训活动,所有新生均须参加。而在八月末的一天,周管家邀请秦仪前往房产大厅办理砂锅居的过户手续。整个过程异常顺利,商铺的房产证和经营执照均顺利变更为了秦仪的名字。
手续办妥后,秦仪驾车带着周管家来到了砂锅居,打算在这里宴请他。同时,她还给田秀娥打了个电话,邀请她前来碰头。田秀娥自昨日起已正式在医馆上班,她的身体恢复得相当不错,几乎与常人无异,只要避免剧烈运动便无大碍。
然而,此时的砂锅居却笼罩着一股人心涣散的氛围。有传言称,这里即将面临倒闭的危机,若非本月工资尚未发放,恐怕早已有大量员工离职而去。秦仪的到来很快便在员工中传开,不一会儿,她便被一群员工团团围住。他们纷纷诉说着自己的担忧与困惑:“林总离开后就没再回来!后厨已经拖欠菜贩近十万块的货款了……”
面对这一困境,秦仪心中已有了初步的打算。她深知,要想让砂锅居重新焕发生机,就必须从根源上解决问题,恢复员工的信心与士气。而这一切,都需要她亲自去谋划与推动。“资金链断裂,菜贩已发出最后通牒,若再不结清款项,他们将即刻停止对砂锅居的食材供应!”一位体态丰腴、身着整洁厨师服的男子焦急地抱怨道,他口中的“林总”指的是林家栋的亲属,曾一度是砂锅居运营管理的核心人物。然而,自林家栋不幸离世后,这位林总便销声匿迹,若非店内员工团结一心,砂锅居恐怕早已陷入混乱。
“距离服务员的月薪发放仅剩两日,若届时薪资无法到账,我们将不得不采取集体罢工的行动!”另一位员工补充道,言语间透露出对未来的深深忧虑。
“如今就业市场严峻,砂锅居难道真要步入破产的境地?”一位年长的员工叹息道,言语中满是无奈。
“即便破产,也需依法清偿债务!”另一位员工愤慨回应。
……
面对员工们的纷纷议论,秦仪挺身而出,双手轻轻下压,以沉稳有力的声音宣布:“诸位静一静,我是秦仪,现已正式接手砂锅居,包括其所属的商铺产权。”此言一出,原本喧嚣的现场瞬间安静下来,员工们纷纷投来惊讶与好奇的目光。
“接下来,砂锅居将迎来三大变革!”秦仪伸出三根手指,逐一阐述。“其一,我们将正式更名为‘秦家砂锅居’,寓意新老板带来新气象,开启全新篇章。”
“其二,新任总经理为田秀娥女士,她将全权负责砂锅居的日常运营及未来发展。”话音刚落,田秀娥身着朴素,步伐坚定地走进会场,秦仪连忙向她招手示意。面对眼前这座三层楼的建筑和近七十名员工的庞大队伍,田秀娥虽略显紧张,但仍以谦逊的姿态向全体员工深深鞠躬,展现了她的谦逊与尊重。员工们见状,心中暗自庆幸,相较于那些尖酸刻薄的领导,这位新总经理的和蔼可亲无疑让他们松了一口气。
“其三,关于大家的薪资问题。”秦仪故意在此处停顿,瞬间引起了员工们的广泛关注。在当前经济形势下,一份稳定的工作显得尤为珍贵,而砂锅居作为当地知名的餐饮品牌,其生意一直红火,从未有过拖欠工资的情况。因此,员工们对于能够继续留在这个岗位上充满期待。
“自下个月起,全体员工的薪资将上调5%。”秦仪的话语如同春风拂面,让员工们先是一愣,随即爆发出热烈的掌声和欢呼声。虽然5%的涨幅看似不大,但一年累积下来,也能额外增加两三千元的收入,这对于辛勤工作的员工们来说,无疑是一个巨大的鼓舞。
“好了,接下来就交给田总来安排后续事宜吧。”秦仪微笑着说道,随后转身与几位朋友一同前往楼上的包间。厨师长则迅速响应,精心准备了几道砂锅居的招牌菜,以表达对新老板的欢迎与敬意。“秦总!”一位体态丰腴、身着洁白厨师服的胖厨师高声呼唤道,从其佩戴的领章与周围人员的恭敬态度不难判断,他正是餐厅的厨师长李师傅。此时,财务主管田秀娥轻轻清了清喉咙,以一种既专业又干脆利落的口吻布置起任务:“李师傅,请您安排后厨团队尽快将对账单整理完毕,交予我处,我需要仔细核对欠款情况,并据此通知各蔬菜供应商前来结算款项。同时,前台的收银团队,请务必打印出本月完整的营业流水记录,我将亲自审核其准确性。”
“至于服务团队……”田秀娥的目光扫过在场的每一位服务员,她的眼神中透露出曾经经营自家餐馆所积累下来的丰富管理经验,“请各位按照日常流程,继续维持高质量的服务标准,但今晚还需额外注意,将顾客反馈与消费记录细致记录,这将是我们优化服务流程、提升顾客满意度的宝贵资料。”
田秀娥的话语中透露出对餐饮管理细节的精准把握,每一项指令都直击要害,展现出她深厚的行业功底与条理清晰的思维方式。
与此同时,秦仪——餐厅的掌舵人,轻轻拉着周管家步入楼上的VIp包间。这里,即将成为他们讨论餐厅未来战略规划的私密空间。秦仪深知,在田秀娥这样一位专业且高效的财务管理者坐镇之下,餐厅的日常运营已无需他过多操心,自己则可以更加专注于餐厅的品牌建设与市场拓展等长远规划。
事实上,秦仪早已在业界赢得了“年度最佳甩手掌柜”的美誉,这并非讽刺,而是对他善于授权、精于布局的领导风格的认可。例如,上个月,他敏锐地捕捉到健康轻食的潮流趋势,果断引入了一系列低脂、高纤维的菜品,这一决策迅速得到了市场的积极响应,餐厅的客流量与口碑双双攀升。
此刻,坐在包间内,秦仪的目光穿过落地窗,望向灯火辉煌的餐厅大厅,心中充满了对未来的无限憧憬。他知道,有了田秀娥这样的得力助手,以及整个团队的不懈努力,他们的餐饮帝国必将迎来更加辉煌的明天。
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