潘海军意识到问题的严重性,他尝试着去调解,但效果并不理想。
新员工们的情绪依然激动,争执的声音越来越大……
李秀梅看着眼前这一幕,轻轻叹了口气,走到众人面前……
李秀梅温柔的声音如同春风般拂过众人紧绷的神经。
“我知道大家都很辛苦,压力也很大,”她轻声说道,“但我们是一个团队,只有团结合作才能克服困难。”她走到古丽努尔和阿依古丽身边,耐心地倾听她们的意见,并引导她们换位思考。
李秀梅的善解人意如同涓涓细流,渐渐融化了两人心中的坚冰。
最终,她们互相道歉,并承诺今后加强沟通,共同努力完成项目。
看到这一幕,其他新员工也逐渐冷静下来,重新投入到工作中。
工厂里的气氛由紧张压抑变得积极向上。
潘海军看着妻子忙碌的身影,心中充满了感激和爱意。
他知道,李秀梅不仅是一位优秀的医生,更是一位善解人意、充满智慧的女性。
这时,阿迪力走到潘海军面前,略带紧张地提出了一个想法:“潘主任,我有一个方案,或许可以提高生产效率。”潘海军鼓励他继续说下去。
阿迪力详细地阐述了他的想法,他建议对包装流程进行优化,将原本的串行操作改为并行操作,这样可以节省大量的时间。
起初,一些老员工对阿迪力的方案表示怀疑,认为这会增加出错的风险。
但潘海军力排众议,决定采纳阿迪力的方案。
他相信,年轻人敢想敢做,他们的创新思维正是企业发展所需要的。
在潘海军的指导下,阿迪力的方案很快得到了实施。
结果出乎所有人的意料,新的包装流程不仅没有增加出错率,反而大幅提高了生产效率。
项目进度明显加快,大家对阿迪力刮目相看,原本沉默寡言的他,也逐渐融入到团队中,脸上露出了自信的笑容。
时间一分一秒地流逝,在所有人的共同努力下,项目接近尾声。
就在大家准备庆祝胜利的时候,阿迪力突然发现一个关键环节存在隐患——用于固定产品的胶水粘性不足,长时间运输可能会导致产品损坏。
他脸色煞白,立刻向潘海军汇报了情况。
潘海军脸色一沉,走到产品前仔细检查,眉头紧锁。
空气仿佛凝固了一般,所有人的目光都集中在潘海军身上。
他深吸一口气,沉声说道:“立刻停止所有包装工作……”
“立刻停止所有包装工作,所有已经包装好的产品全部重新检查!”潘海军的声音不大,却带着不容置疑的威严,在厂房里回荡。
气氛骤然紧张起来,原本喜气洋洋的厂房仿佛被按下暂停键,机器的轰鸣声戛然而止,只剩下众人急促的呼吸声。
阿迪力脸色苍白,嘴唇颤抖着,他知道自己闯了祸。
虽然及时发现了隐患,但造成的损失依旧不可估量。
他低着头,不敢去看潘海军的眼睛。
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