酬一到天府,许信三人就马不停蹄的朝那家原料供货商奔去。
正常来说,许信这种大客户到访,供应商肯定是要派车接送的,只不过由于目前供货商陷入举报风波,自暇不顾,所以实在是没办法派人过来接送。
而且许信和婉芯这次也算是微服私访了,没有刻意通知,就是想来看看到底是怎么回事的。
做这种大生意,必须谨慎又谨慎,如果高调宣布自己来访,那很可能对方会临时做做样子给自己看。
毕竟在利益面前,这些表面功夫都算不上什么事情了。
打车到厂房门口,许信三人下车,门口的路边还停着两辆警车,四周也有不少围观的路人,看的许信眉头直皱。
看来这次真的挺严重的。
其实全国几十万家大大小小的厂子,你要求他们所有都按规矩办事,那根本不可能,违规加班,克扣薪水,压榨工人之类的纯属家常便饭,大炎根本管不过来,也就睁一只眼闭一只眼了。
毕竟国家的税收还指望企业缴纳的,就业问题还指望厂长们解决呢,要是真严格执行规范了,底层牛马们是舒服了,可老爷们的利润不就少了?
所以某些规矩也就在无形之中建立好了。厂子们狠狠压榨,老爷们粉饰太平,牛马们忍气吞声,但是也不敢真的跟厂长爆了。
有家有口的,这年头经济形势不好,钱难挣,不在这干去别的地方还是一样的,那又何苦跑路离职呢?
但是牛马的忍受能力也是有极限的,所以在如何压榨牛马们基本生活所需之外的一切价值,就成为了每个血汗工厂所探讨和追求的主题。
这次天府原料商被爆出大新闻,一定是他们超过了这个限度,让牛马们忍无可忍了,这才齐心协力一起把事情闹大的。
许信打听了一圈,大概了解了一下事情经过。
简单来说就是,工厂近些年效益不好,所以从前年开始推行了降本增效政策,简单来说就是干的更久了,钱反而更少了。
这种极品政策一出,不少年轻人都跑了,所以本属于他们的活都分配到老员工身上,老员工由于需要养家糊口,别无他法,所以只能默默忍受。
有的老员工家庭条件稍微好一些的,就消极怠工对抗企业,企业也拿他没办法,只能给绩效打D或者C扣钱。
但是有的想要挣钱的老员工,只能拼了命的干,而这次出事的就是这种老员工。
胡伟,刚过完五十大寿,是一车间的某个小组长。
他历来都是第一个响应工厂号召的,即使当年降本增效政策下来了,他也是头一个站出来给工厂说好话的。
“企业这么做,一定有他的苦衷!这些年经济环境不好,企业也是连年亏损,企业也难啊!”
“我理解大家的痛处,我也认同大家的抱怨,但是我希望大家不要就这样颓废下去,我们一起加油干,让企业效益好起来,企业一定不会忘记我们的付出的!”
胡伟是个很擅长鼓舞人心的人,所以即使企业确实做的不人道,但他们组的效率确实是最高的一个,并且胡伟虽然是组长,但向来都是身先士卒,冲锋在一线。
而悲剧是这么发生的。
据胡伟组一位年轻的工人肖时卿回忆,那天大家又加班到很晚,都十分的疲惫,而组长此时却接到了一个电话,某位领导喊他帮个忙。
具体干什么组长没说,但是肖时卿说大概率是帮领导的儿子去拿作业去了。
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