“萧逸,这个合同不错嘛,但是我觉得里面的待遇,可以再涨涨,你觉得呢?”
萧逸轻笑一声,这妮子还谈起条件来了。
不过,他还真的准备有第二个方案。
他将另一份合同放在桌子上。
杨蜜双眼一亮,上前将第二份合同翻看了起来。
这份合同的条件,就比上一份要优厚许多了。
虽然分成什么的,都调整成了三七分,
但是这份合同却承诺,可以给杨蜜百分之十的原始股。
经济合同也挂靠在公司下面。
不仅如此,每年还会有公司分红。
而在安排的资源上,则是跟上一份合同一样。
杨蜜先是惊喜,随后就是疑惑。
为什么第二个合同的我资源会更多呢?
难道这就是作为初始股东的待遇?
想着,杨蜜心里就已经暗暗窃喜了起来,
这波跳槽跳的真不亏!
看着迷糊的杨蜜,萧逸笑了笑。
他的做法,实就是和上辈子的嘉航差不多。
构建共同的利益,用这个鞭策、激励杨蜜。
人与人之间只有利益是最值得信任的。
有了好处,杨蜜也会更加的卖力。
至于为什么第二份合同为什么资源更多。
那当然是更加方便带新人啊!
但萧逸不会像嘉航那样竭泽而渔,他需要一个能够红一辈子的花旦当摇钱树。
杨蜜的小脑瓜还不能支持其看出其中的道道,
她已经被合同上的条款,给吸引住了。
不过杨蜜很快就发现了不对劲。
她将两本合同都放在桌子上,然后伸手一指:
“这两个合同的签约时间都是十年,也太久了吧?!”
萧逸的表情没什么变化,他早就料到杨蜜会这么问了。
之所以给其签十年,萧逸也有理由。
签五年的话,刚把杨蜜培养起来就跑了,那不亏死?
八年的话,钱捞的也不够。
十年的话,就是萧逸能够勉强接受的范畴。
看着杨蜜不可置信的表情,
萧逸理直气壮地说道:“我实打实地给你发那么多资源,要是给我签个三五年就跑路了,那我不就亏大发了?”
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