“那不是画饼?”
也是这时候,于舒言才意识到了一点不对劲。
确实。姚姐每次都对她夸赞有加,但都只停留在口头上,就连这次外派任务后有什么奖励措施都没有具体提过。
江予归轻笑了下,他发现她确实单纯,到了职场上还这么单纯。
漂亮话谁不会说,关键是有没有落到实处。
“你自己主动提。”他建议道。
“可是,我之前提过,被敷衍过去了,没有效果。”之前入职正好一年时,她也尝试着提过一次加薪的事,但姚姐说得模棱两可,“她说,我还没达到要求。”
“那你试试,下次提的时候,把‘我怎样才能符合要求’改成‘我还有哪里不符合要求’。”
于舒言一愣,琢磨着这两种说法微妙的不同。
她蓦地想到,高中社会实践在博物馆那次,他也是这样提示她。
江予归继续道:“你要适度制衡一下老板,不是只有上级才能对下级提要求,员工也要学会向上管理。”
说完之后,见于舒言一直盯着他,神色复杂。
“怎么?”
于舒言沉默片刻,迟疑道:“江老板,你是在教我怎样拿捏老板么?”
作者有话说:
江:啊对对对,教你怎么拿捏我。
第36章危机
其实于舒言想问的是,那我能拿捏你么?
但是想了想,还是算了。
他们的关系,也没有熟到可以随意开玩笑。
即使这样问,都有些忐忑。
但江予归轻笑了下,弯唇:“对我没用。”
于舒言:“?”
“因为我会反弹。”
“”
幼稚。
这时,广播响起,可以登机了。
他们的座位并没有在一起。
于舒言让他先进去,自己停下来等小刘。
小刘见江予归走开,忙凑上来:“舒言你好厉害呀,我看你跟老板聊得很好哎,你们聊了些什么呀?”
她想取取经,和老板的相处之道。
于舒言道:“是他在批评我的展台设计没有将空间利用率达到最大化。”
“”
小刘皱了下眉。
果然,是她家老板的风格,除了工作还能聊什么。
但展会都结束一天了,老板的反射弧也太长了吧。
回到家的时候已经傍晚了,曾萍在家里,于舒言提出带她出去吃一顿。
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