大领导点点头:“的确,像赵学成这样在机械、电气和自动化领域都有建树的复合型人才,在全国范围内也属罕见。
我刚才也打听了一下,他在西北工业大学的时候,不但机械专业成绩顶尖,对新兴的电子技术也颇有研究。”
说到这里,刘副部长的语气变得更加严肃:“所以,我们必须高度重视这个年轻人的潜力和贡献。
在当前的形势下,自主创新研发尤为关键。
张书记和杨厂长一定要为赵学成争取最好的工作条件,让他尽快组建研发团队,别辜负了人家的才华!”
张书记和杨厂长听后立刻说道:“是,首长教导的是!我们一定全力支持赵学成的研发工作,提供最优条件和资源,让他充分施展才华!”
大领导这才满意地点点头,说:“这个赵学成前途无量,将来必成大器。现在正是国家最需要他这样的人才的时候,你们一定要把他好好培养起来!”
“请首长放心,我们一定全力以赴,让赵学成成为轧钢行业的领军人物!
不但要支持他研发新设备,还要逐步培养他的组织和领导能力,争取几年内就让他成为我们轧钢厂的核心领导,主持技术创新工作!”
闻言张书记和杨厂长没有丝毫犹豫,赶忙表态。
大领导笑了笑说:“张书记说得对,赵学成这个年轻人不仅技术能力强,组织和协调能力也很出色。
将来定能成为一名出色的领导。
你们就按这个思路好好培养使用他。”
张书记和杨厂长再三向杜部长保证,一定全力支持赵学成的工作,不辜负组织和领导的期望。
另一边,李副厂长带着赵学成来到了技术研发科。
一路上,李副厂长给赵学成简单介绍了一下情况:"咱们研发科现在就十几个人,主要都是十二三级的技术员,技术水平参差不齐,也没有正式的科长。
这些年来主要就是修修旧设备,没有做过什么实质性的研发工作。"
赵学成点点头,心想这和他预料的差不多。
两人很快就来到了技术研发科的办公区,一进门赵学成就看到,这个研发科简直就像是个摆设。
一个技术员斜靠在椅子上看报纸,一个拿着图纸在发呆,还有一个正在喝茶聊天。
整个办公室气氛淡静,所有人都处在一种近乎散漫的状态。
李副厂长清了清嗓子,所有人这才意识到领导来了。
赶紧把报纸图纸都放下,站起身来。
"各位同志,让我给你们介绍一下,这是咱们研发科的新科长,赵学成同志。
他刚从西北工业大学毕业,是个九级工程师。"
李副厂长的这番话完全是重磅炸弹,办公室里顿时鸦雀无声。
所有技术员都瞪大了眼睛,嘴巴也惊讶地张大,脸上写满了震惊和难以置信。
"九、九级工程师?!"
"就他这么个小伙子?!"
"我靠,这也太强了吧,我们科里啥时候有过这个级别的?"
"靠,我们的新科长居然是个大牛,他比咱们谁都强啊!"
所有技术员都用惊讶的眼光上上下下打量着赵学成,直到这时候他们才意识到,这个看似平凡的青年,竟然有着如此惊人的技术实力。
李副厂长满意地看到所有人的反应,笑着说:"希望各位以后能多向赵科长学习,把咱们研发科的科研工作做得更出色!"
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